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通知公告

关于组织我校教师参加东北师范大学培训部2014年秋季外语培训

发布时间:2014-06-18      点击数量:
关于组织我校教师参加东北师范大学培训部2014年秋季外语培训
工作的通知
提交部门:   提交时间:2014-6-18 15:01:49 字号:   

                                    校人字[2014]99号

校内各有关单位:

    根据国家留学基金管理委员会的相关文件精神,拟申报或派出的国家公派留学教师,必须具有合格的外语成绩。为保证我校教师能正常申报和派出,现将有关事宜通知如下。

    一、培训范围

    1.已被国家公派留学项目录取,外语成绩未达标的教师;

    2.近2年拟申报国家公派留学项目,不具备全国外语水平考试(WSK)合格成绩的教师自愿参加。

    二、培训安排

    1.全日制培训班

      时间:2014年9月2日(星期二)—2014年12月23日(星期二)

           上午:第一、二节8:10-9:40  第三、四节 9:55-11:25

      总课时:320学时,具体上课时间为周一至周五上课,周六、周日休息。每周将有1-2个下午安排相关课程和专题讲座。

    2.周末培训班

      时间:2014年9月2日(星期二)—2014年12月23日(星期二)

           周五下午:第五、六节1:30-3:00  第七、八节3:15-4:45

           周六、周日全天:第一、二节8:10-9:40  第三、四节 9:55-11:25

                           第五、六节1:30-3:00  第七、八节3:15-4:45

      总课时:320学时,具体上课时间为周五下午、周六、周日全天上课。每周将有1-2个下午安排相关课程和专题讲座。

    3.两阶段培训班

     第一阶段(总计:160课时)

     时间:2014年7月5日(星期六)—7月29日(星期二)

          上午:第一、二节 8:30-10:00        第三、四节 10:10-11:40

          下午:第五、六节13:00-14:30        第七、八节 14:40-16:10

     第二阶段(总计:140课时)

     时间:2014年11月24日(星期一)—2014年12月23日(星期二)

     总课时:300学时,具体上课时间为周一至周六上课,周日休息,法定假日按国家规定执行,包含听力、口语、阅读、写作四门课程。

    培训的具体事宜,请查阅《东北师范大学教育部出国留学人员培训部2014年秋季学期国家公派出国英语高级培训班简章》(详见附件1、2、3)。

    三、培训语种

    培训语种:英语。

    四、培训费用

    1.参加英语培训的教师培训费先由个人垫付,其他费用自理。培训合格的教师,如在成绩有效期内被国家留学基金管理委员会国家公派项目录取,且外语是项目规定必要条件的,学校将报销培训费的一半。

    2.其他小语种培训按照国家规定到指定地点参加培训,小语种国家实行免费培训,学校报销往返旅费、住宿费的一半,其余费用自理。

    3.以上费用每人只限报销一次。

    4.各附属医学院、农学部各学院的报销标准由上述单位自行决定,学校不承担此部分费用。

    五、相关说明

    1.本外语培训的有效期为2年,请各位教师做好计划,避免成绩失效。

    2.为提高教师的外语水平,我校每年秋季举办PETS5考前强化培训班,学校也鼓励教师参加我校举办的培训班。

    3.学校鼓励教师参加全国外语水平考试,获得合格成绩的教师将报销考试报名费用(不限次数),并且在同等条件下优先推荐出国留学项目。

    4.学校鼓励教师参加全日制培训班、周末培训班。

    六、报名手续

    1.参加培训教师填写《吉林大学教师国内进修审批表》(此表在人力资源与社会保障处主页下载管理下载),于2014年7月3日(星期三)前到人力资源与社会保障处师资培养科(行政楼820室)办理报名手续。各单位将《国家公派出国留学外语培训报名人员一览表》纸质文档和电子文档)交到人力资源与社会保障处师资培养科(行政楼820室),电子信箱:shuchang@qiezitv.org。

    2.培训结束后,培训教师请持《培训合格证》原件及复印件一份、学习总结到人力资源与社会保障处师资培养科办理登记手续,国家公派出国留学项目录取后办理报销手续。

    联 系 人:人力资源与社会保障处师资培养科  舒畅   李立群   曲裕吉

联系电话、传真:85167447

 

                                                               人力资源与社会保障处

                                                                  2014年6月18日

 


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